Mit dem Fokus auf Young Professionals forciert die BVL die Förderung und Vernetzung von jungen Logistikern, die am Beginn ihrer beruflichen Laufbahn stehen. Sie bietet eine branchenübergreifende Plattform, um sich mit Kollegen über Erfahrungen und Herausforderungen der ersten beruflichen Jahre auszutauschen. Im Sinne des Netzwerkgedankens werden hierzu Veranstaltungen zu aktuellen und spezifischen Themen speziell für diese Zielgruppe organisiert. Als Young Professional gelten alle Berufseinsteiger, Absolventen und Quereinsteiger bis zum vollendeten 30. Lebensjahr.
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Drei der Sprecher im Netzwerk Young Professionals der BVL erzählen, was sie für junge Berufstätige tun können, welchen Nutzen sie selbst aus der BVL ziehen und was die Mitgliedschaft in der BVL für sie persönlich bedeutet.
Veranstaltungen für Logistik-Einsteiger
Die „Kamingespräche“ sind ein neues Format im Rahmen der Regionalgruppenveranstaltungen, das sich gezielt an junge Nachwuchskräfte richtet, die nach Ausbildung oder Studium bereits erste Erfahrungen im Berufsleben gesammelt haben. Von den Erfahrungen anderer Mitglieder lernen und sich miteinander austauschen ist eines der Anliegen dieser neuen Veranstaltungsreihe. Die Teilnehmenden haben im Anschluss an die ersten Kamingespräche ein überaus positives Feedback gegeben. Sie begrüßten das neue Veranstaltungsformat, die Inhalte für Young Professionals und vor allem die Gruppengröße von ca. 20 Teilnehmern, die einen intensiven Austausch zulässt. Darüber hinaus organisieren die Mitglieder des Netzwerks Young Professionals Unternehmensbesichtigungen und Vorträge, bei denen sowohl die Möglichkeit des fachlichen Austauschs mit Experten unterschiedlicher Branchen gegeben ist als auch die Gelegenheit zur Erweiterung des persönlichen und beruflichen Netzwerks.
